Få inspirerende lederskap Sentiments fra en berømt Retailing Industry CEO
IKEA er kjent over hele verden for sine distinkte møbler og hjemmeprodukter, og selskapets grunnlegger Ingvar Kamprad er kjent for sine distinkte ideer om detaljhandel og styring av sin virksomhet. Mens de fleste detaljhandelsadministratorer synes å være besatt med å bevise at deres eget varehandelsmerke og detaljhandelskjede er det beste i verden, synes Kamprad å forkaste ideen om "best" for IKEA, og fokuserer i stedet på den konstante søken etter kontinuerlig forbedring og beste praksis i stedet.
Det som følger er sitater fra Kamprad som gir innsikt i hans ideer om detaljhandel og styring av selskapets detaljhandel og ansatte.
Tanker om Retail Management Philosophies
- "Det var vår plikt å utvide. De som ikke kan eller vil ikke bli med oss, skal bli pitied. Hva vi vil gjøre, kan vi gjøre og vil gjøre sammen. En strålende fremtid!
- Avfall av ressurser er en dødelig synd på IKEA.
- Å gjøre forretninger med en klar samvittighet er en holdning som betaler. Vi må finne mer tid for oss selv og å gjenvinne respekt for miljøet vi lever i.
- IKEA er ikke helt perfekt. Det irriterer meg til døden for å høre at det er sagt at IKEA er det beste selskapet i verden. Vi går på den riktige måten å bli den, sikkert, men vi er ikke der ennå.
- Enkelhet og sunn fornuft bør karakterisere planlegging og strategisk retning .
- Vi diskuterer for mye, for eksempel. Og dermed mister vi kontakten med virkeligheten. Vi har fantastiske mennesker som jobber for oss, men selv ledere er ute av stand til å lage selv de minste avgjørelsene. Det er direktørene som er Ikeas store problem.
- Jeg er ikke redd for å snu 80 og jeg har mange ting å gjøre. Jeg har ikke tid til å dø.
- Templene av design på steder som Milano eller Gud vet hvor overløp med vakre, originale møbler som koster utpressende mengder penger. Langt de fleste mennesker har ikke seksfigurer i banken og bor ikke i enorme leiligheter ... det er for bare slike mennesker at jeg opprettet Ikea. For alle som ønsker et komfortabelt hus for å leve godt. Et behov som krysser alle land, raser og religioner.
- Å designe et skrivebord som kan koste $ 1000 er enkelt for en møbeldesigner, men å designe et funksjonelt og godt skrivebord som skal koste $ 50 kan bare gjøres av de aller beste.
- Det som er godt for våre kunder er også i det lange løp bra for oss.
- Målet må være å omfatte det totale hjemmemiljøet; det vil si å tilby møbler og inventar til alle deler av hjemmet, enten innendørs eller utendørs. Det må gjenspeile vår tenkemåte ved å være så enkel og rettferdig som vi er selv. Det må være slitesterk og lett å leve med. Det må gjenspeile en lettere, mer naturlig og ubegrenset livsstil.
- IKEA-ånden er en sterk og levende virkelighet. Enkelhet i vår oppførsel gir oss styrke. Enkelhet og ydmykhet preger oss i våre relasjoner med hverandre, med våre leverandører og med våre kunder.
- Hvis det er slik en god ledelse , er det å gi et godt eksempel. Jeg må gjøre det for alle Ikea-ansatte.
- Hvordan i helvete kan jeg spørre folk som jobber for meg å reise billig hvis jeg reiser i luksus? Det er et spørsmål om godt lederskap.
- Jeg kunne regelmessig reise første klasse, men å ha penger i overflod virker ikke som en god grunn til å kaste bort det. Hvorfor skal jeg velge første klasse? Å bli tilbudt et glass champagne fra luften vertinne? Hvis det hjalp meg med å komme frem til reisemålet mitt raskere, så kanskje.
- Jeg kunne ha et kontor alt til meg selv, men siden mine medarbeidere ikke har en, så er jeg også fornøyd med å ha et skrivebord i fellesrommet.
- Hvis du vil maksimere resultatene, er det ikke nok å bare forkynne - du må sette et godt eksempel. Jeg er veldig stolt av å følge reglene i vårt firma.
- Enkle rutiner har større innvirkning. Det er ikke bare å kutte kostnader som vi unngår luksushoteller. Vi trenger ikke fancy biler, posh-titler, skreddersydde uniformer eller andre statussymboler. Vi stoler på vår egen styrke og vår egen vilje!
- Å gjøre feil er privilegiet til de aktive. Det er alltid middelmådige folk som er negative, som tilbringer sin tid som viser at de ikke hadde det galt. "
Mer filosofi og inspirasjon fra detaljiststiftelser
- Amazon CEO Jeff Bezos Quotes Om kundeservicestrategi
- Apple grunnlegger Steve Jobs Quotes om innovasjon
- Costco CEO James Sinegal Sitater om strategisk planlegging og drift
- JCPenney grunnlegger James Cash Penney Quotes om prinsipper i næringslivet
- McDonalds grunnlegger Ray Kroc sitater om å bygge en Fast Food Franchise
- Starbucks CEO Quotes om å bygge en World Class Brand
- Metrostifter Fred DeLuca sitater om å lede verdens største franchise
- Wal-Mart grunnlegger Sam Walton Sitater om Retailing
- Whole Foods Co-grunnlegger John Mackey Quotes om helse og helse
- Humoristisk, inspirerende og motiverende sitater fra Retail Founders
- LL Bean, Ralph Lauren, og Lillian Vernon Quotes & Philosophies bak merket